УДК: 
159.922+338.2
Плехова Юлия Олеговна
Доктор экономических наук, Профессор кафедры экономики и управления предприятиями и организациями Института экономики и предпринимательства, Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского, yplehova@mail.ru, Нижний Новгород
Прохорова Мария Вячеславовна
Кандидат психологических наук, Доцент кафедры психологии управления факультета социальных наук, Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского, personalgerente@mail.ru, Нижний Новгород

ОСОБЕННОСТИ МОТИВАЦИОННОЙ СФЕРЫ УЧАСТНИКОВ УНИВЕРСИТЕТСКОГО ПРОЕКТА «ШКОЛА МОЛОДОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ»

Аннотация: 
Авторы изучают особенности мотивации участников университетского проекта, направленного на подготовку будущих предпринимателей. Выборку исследования составили 36 слушателей школы молодого предпринимателя ННГУ им. Н. И. Лобачевского. Для сбора данных использовалось ситуационное интервью; обработка данных проводилась с помощью контент-анализа, а также методами описательной статистики, также применялись таблицы сопряжённости 2х2. В ходе исследования определена готовность и структура мотивации участников университетского проекта к труду на разных этапах организационного развития, соотношение положительных и отрицательных, внешних и внутренних мотивов. Особое внимание уделено изучению специфики мотивации на этапе формирования бизнеса, который является определяющим для становления будущих предпринимателей.
Ключевые слова: 
школа молодого предпринимателя, мотивационная сфера, мотивация трудовой деятельности, положительные мотивы, отрицательные мотивы, организационное развитие, формирование бизнеса.
Для доступа к полному тексту необходимо зарегистрироваться
Библиографический список: 

1. Встреча с российскими предпринимателями [Электронный ресурс]. URL: http://kremlin.ru/news/18172 (Дата обращения 22.04.2014).
2. Концепция долгосрочного социально-экономического развития РФ на период до 2020 года. Утверждена распоряжением Правительства РФ от 17.11.2008 №1662-р. [Электронный ресурс]. URL: zakonprost.ru/content/base/part (дата обращения: 22.04.2014).
3. Маслоу А. Мотивация и личность. ─ СПб.: Питер, 2011. ─ 352 с.
4. Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского. Национальный исследовательский университет [Электронный ресурс]. URL: http://unn.ru (дата обращения: 22.04.2014).
5. Павленкова С. К., Прохорова М. В. Мотивация работы персонала, 2012. – LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 276 с.
6. Прохорова М. В., Ким В. В. Структура мотивации трудовой деятельности на разных этапах организационного развития //Вестник Нижегородского университета им.Н. И. Лобачевского, 2012. ─ №1(1). – С. 363─369.
7. Прохорова М. В., Павленкова С. К. Структура мотивации трудовой деятельности на этапе формирования бизнеса // Креативная экономика, 2012. ─ №2. – С. 98─103.
8. Прохорова М. В., Павленкова С. К. Структура мотивации трудовой деятельности как фактор эффективности взаимодействия работодателя и работника на этапе формирования бизнеса // Креативная экономика, 2012. ─ №3. – С. 111─116.
9. Прохорова М. В. Психодиагностика в организациях. ─ Н. Новгород: ННГУ, 2013. ─ 76 с.
10. Прохорова М. В., Белоконь О. Л. Психические детерминанты эффективной предпринимательской эффективной предпринимательской деятельности //Вестник Нижегородского университета им. Н. И. Лобачевского, 2013. ─ №5 (1). ─ С. 396─402.
11. Прохорова М. В., Чепьюк О. Р. Структура мотивации трудовой деятельности на этапе спада бизнеса //Вестник Самарской гуманитарной академии. Серия Психология, 2013. ─ №2 (14). ─ С.78─91.
12. Херцберг Ф., Моснер Б., Снидерман Б. Б. Мотивация к работе. ─ М.: Вершина, 2007. ─ 240 с.