УДК: 
378.14
Ковалевич Игорь Анатольевич
Кандидат технических наук, Кандидат технических наук, доцент кафедры социальных технологий, Сибирский федеральный университет, ia-kov@yandex.ru, Красноярск
Адольф Владимир Александрович
Доктор педагогических наук, профессор, заведующий кафедрой педагогики, Красноярский государственный педагогический университет им. В.П. Астафьева, adolf@kspu.ru, Красноярск

ИНТЕГРАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ РЕСУРСОВ В СИСТЕМЕ «ШКОЛА – ВУЗ» (№2-2015)

Аннотация: 
В статье представлены результаты научных исследований в области формирования человеческого капитала ресурсами системы образования. Предложена модель формирования человеческого капитала, определены необходимые для ее реализации ресурсы и приведены результаты экспериментальных исследований в рамках реализации данной модели. Показаны механизмы интеграции образовательных ресурсов в системе «школа – вуз» с целью подготовки человеческого капитала высокого качества, а также оптимизации деятельности педагогов. Обоснована необходимость подготовки специалистов по управлению человеческими ресурсами на базе поведенческих наук для последующей работы в специализированных службах.
Ключевые слова: 
интеграция, человеческий капитал, управление человеческими ресурсами
Для доступа к полному тексту необходимо зарегистрироваться
Библиографический список: 

1. Адольф В. А., Ковалевич И. А. Профессиональная ориентация – условие успешной социализации в информационном обществе // Воспитание школьников. – 2009. – № 9. – С. 3–6.
2. Адольф В. А., Ковалевич И. А. Воспитание информационной культуры учащихся в контексте профессиональной ориентации // Сибирский педагогический журнал. – 2009. – № 8. – С. 73–81.
3. Адольф В. А., Ковалевич И. А., Чурляева Н. П. Проектирование системы профессионального образования в условиях комплекса «школа–вуз–предприятие» // Казанский психолого-педагогический журнал. – 2011. – № 4. – С. 77– 87.
4. Артюхов А. В. Проблемы управления образовательным учреждением (организацией) и перспективы их разрешения средствами закона // Право и образование. – 2006. – № 2. – С. 7–12.
5. Доклад о развитии человеческого потенциала в РФ 2010. Цели развития тысячелетия в России: взгляд в будущее. – М., 2010 [Электронный ресурс]. – URL: http://demoscope.ru/weekly/2010/0447/biblio04.php (дата обращения: 25.01.2015).
6. Ковалевич И. А., Ковалевич В. Т. Управление человеческими ресурсами. – Красноярск: КГУ, 2011. – 209 c.
7. Корчагин Ю. А. Человеческий капитал – интенсивный социально-экономический фактор развития личности, экономики, общества и государственности [Электронный ресурс]. – Москва; Воронеж, 2011. – URL: https://www.hse.ru/data/2011/04/29/1210692190/Doklad.doc (дата обращения: 01.04.2015).
8. Носкова К. А. Формирование, накопление и развитие человеческого капитала // Гуманитарные научные исследования. – 2013. – № 5 [Электронный ресурс]. – URL: http://human.snauka.ru/2013/05/3033 (дата обращения: 25.01.2015).
9. Родионов О. Н. О роли человеческого потенциала в мире, СССР и России [Электронный ресурс]. – URL: http://viperson.ru/wind.php?ID=362012 (дата обращения: 25.01.2015).
10. Тугускина Г. И. Факторы, влияющие на стоимость человеческого капитала // Кадровик. Кадровый менеджмент. – 2011. – № 3 [Электронный ресурс]. – URL: http://magazine.hrm.ru. (дата обращения: 25.01.2015).
11. Формирование человеческого капитала ресурсами системы образования: материалы Всерос. науч.-практ. конф. с междунар. участием (Красноярск, 25–26 марта 2014 года). – Красноярск: Сиб. федер. ун-т, 2014. – 184 с.
12. Щербина В. В. Специфика позиции и проблема подготовки менеджера // Бизнес-образование. – 2001. – № 2. – С. 15–21.
13. Meshoulam I., Baird L. Proactive Human Resource Management Human Resource Management. – Winter, 1987.